Loading date and time...

Premii şi distincţii

 

EPSA 2011

Proiectul „Economia bazată pe Cunoaștere” a primit o nouă certificare de bună practică în cadrul ediției 2011 a premiilor „European Public Sector Awards” (EPSA) din cadrul Institutului European de Administrație Publică.

Certificarea proiectului EBC ca „Best Practice” a venit în urma a trei etape de evaluare derulate până în prezent de un juriu experimentat desemnat de EPSA, rezultând o listă scurtă de 58 de nominalizați dintr-un total de 274 de proiecte din 33 de țări participante la ediția din acest an. Ministerul Comunicațiilor și Societății Informaționale, prin Unitatea de Management a Proiectului, a concurat la premiile EPSA 2011 la categoria „Smart Public Service in a Cold Economic Climate” – Servicii publice inteligente într-un context economic dificil. Dinstincția de bună practică oferită în acest an recompensează și certifică rezultatele remarcabile pe care le-a avut proiectul EBC până în prezent.

 

COMPUTERWORLD Honors Program

Unitatea de Management a Proiectului, din cadrul Ministerului Comunicațiilor și Societății Informaționale, a fost desemnată ca Laureat în cadrul ComputerWorld Honors Program 2011.

Proiectul „Economia bazată pe Cunoaștere” se alătură altor 254 de proiecte nominalizate din 23 de țări, dintr-un total de peste 1000 de aplicanți din întreaga lume.

Evenimentul de decernare a premiilor va avea loc pe data de 20 iunie 2011, la Washington D.C., SUA.

 

ASOCIATIA NATIONALA A FUNCTIONARILOR PUBLICI

Premiul I în cadrul Competiţiei Naţionale a celor mai bune practici din Administraţia Publică, la categoria "Îmbunătăţirea serviciilor publice printr-un management organizaţional şi al calităţii performanţei", organizată de Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici în 2010.

Proiectul Economia Bazată pe Cunoaştere este considerat un exemplu de bună practică în administraţia publică din România datorită rezultatelor remarcabile obţinute, a eficienţei demonstrate şi a practicilor inovative diseminate.

 

THE HIGHEST HONOR IN PROJECT MANAGEMENT

Finalist în cadrul competiției International Project Excellence Award 2010, la categoria "Project Excellence in Medium-Sized Projects", organizată de Asociația Internațională de Project Management.

Rigurozitatea implementării şi succesul înregistrat de Programul de instruire TIC în şcoală şi afaceri şi Portalul eComunitate, ce fac parte din proiectul "Economia Bazată pe Cunoaştere", au impresionat juriul IPMA (Asociaţia Internaţională de Project Management), care le recomandă drept una dintre cele mai importante realizări în domeniul managementului de proiect.

 

e-Inclusion 2008

Medalie în cadrul Competiției e-Inclusion organizată de Comisia Europeană, la secţiunea "Geographic Inclusion", Viena, 2008. Proiectul Economia Bazată pe Cunoaştere este considerat un exemplu de bună practică pentru utilizarea eficientă a IT&C şi a tehnologiei digitale pentru combaterea dezavantajelor sociale şi a excluziunii digitale.

 

Premiile IT&C ale Romaniei 2006

Economia Bazată pe Cunoaştere a fost considerat "Proiectul cu cel mai bun conţinut informaţional" în cadrul Premiilor IT&C ale României – Bucurerști, 2006, pentru contribuţia la amplul proces de extindere a accesului la tehnologii informaţionale şi comunicaţii moderne pentru comunităţile rurale - Bucureşti, 2006.

Campanie antidiscriminare la Turda

05.07.2010


Centrul Raţiu pentru Democraţie din Turda a organizat o campanie prin care doreşte să reducă discriminarea de gen în rândul locuitorilor acestui oraş din judeţul Cluj. Campania, desfăşurată sub logo-ul „Fă-ţi vocea auzită!”, a promovat conceptul egalităţii de şanse între femei şi bărbaţi în comunităţile locale mici şi medii, încercând să furnizeze publicului participant modelele culturale ale unor femei de succes, care au reuşit să se impună într-o lume a bărbaţilor.

Campania cu titlul „Stop discriminării de gen” a fost finanţată prin proiectul „Fă-ţi vocea auzită!”, a declarat reprezentanta Centrului Raţiu pentru Democraţie din Turda, Alis Costescu. Acest proiect promovează egalitatea de şanse în rândul bărbaţilor şi femeilor din Turda, unde sociologii au identificat o tendinţă pronunţată de a defavoriza femeile, accentuată în contextul actualei crize economice când un loc de muncă se găseşte foarte greu. Campania antidiscriminare a urmărit promovarea conceptului egalităţii de şanse în comunitatea locală, în scopul schimbării mentalităţii greşite că numai bărbaţii pot desfăşura o activitate profesională satisfăcătoare.

Campania a inclus două evenimente adresate publicului din Turda. Astfel, la sediul Centrului Raţiu pentru Democraţie, a avut loc atelierul de lucru “Feminitate - Masculinitate” „Ce înseamnă să fii femeie? Dar bărbat? Care sunt atributele comune şi distincte ale feminităţii şi masculinităţii?”. Totodată, a fost proiectat filmul documentar „Tough Guise: Violence, Media and the Crisis in Masculinity (1999)”. Documentarul analizează modul în care filmele, muzica, jocurile online şi anturajul influenţează comportamentul bărbaţilor în raport cu femeile şi este un puternic avertisment împotriva violenţei subliminale care este regăsită în diferite tipuri de diverstisment.

Campania a oferit, de asemenea, sesiunea de informare „Drepturile Femeilor. Legislaţie şi Activism - cum ne putem apăra şi promova drepturile cetăţeneşti?”. În cadrul sesiunii de informare au fost inventariate modalităţile prin care femeile îşi pot susţine dreptul la egalitate de şanse, cu ajutorul unor norme şi proceduri juridice, aplicabile în situaţiile în care drepturile femeilor sunt nesocotite de către autorităţi, de către angajatori ori de către alţi actori ai vieţii comunitare.

Un alt film oferit publicului a fost „Flori de Mac” (documentar realizat în 2005), alături de flashmob-ul „Stop discriminării de gen!” Campania organizată în oraşul din judeţul Cluj s-a încheiat cu prelegerea „Feminism / Feminitate”.

Susţinere pentru proiectele societăţii civile

„Proiectul Fă-ţi Vocea Auzită! promovează egalitatea de şanse şi gen între femeile şi bărbaţii din Turda, prin evidenţierea rolului femeilor în comunitatea locală turdeană, prin găsirea de soluţii la problemele de gen şi prin susţinerea proiectelor concepute să stimuleze afirmarea femeilor în sfera socio-economico-politică”, a spus reprezentanta Centrului Raţiu pentru Democraţie, Alis Costescu.

Reprezentanţii Ligii Apărării Drepturilor Omului (LADO) Cluj au salutat desfăşurarea acestui proiect. LADO Cluj desfăşoară, la rândul ei, de 10 ani un program prin care oferă consiliere juridică persoanelor care provin din categorii sociale defavorizate. „Discriminarea de gen este una dintre problemele importante ale societăţii româneşti. Şi asta chiar dacă, din cauza conservatorismului, mulţi oameni refuză să o admită. Însă, în condiţiile actualei crize economice, acest fenomen a căpătat noi dimensiuni, care arată că există situaţii în care accesul femeilor la un loc de muncă este mai greu decât cel al bărbaţilor”, spun reprezentanţii Ligii.

Pe aceeaşi temă:

Salina din Turda, transformată cu 5,8 milioane de euro

Debarcader subteran şi lift panoramic în Salina Turda

Voturi: 0
Cuvinte cheie: Turdajudeţul Clujcampanie antidiscriminareegalitate de şanseacces pe piaţa munciiangajarea femeilor
Adaugă comentariul tău

discriminare

Dată: 05.12.2010 Autor: calugarita
suntem in sec 21, ar fi cazul sa se renunte la orice discriminare de orice gen


discriminare

Dată: 05.12.2010 Autor: calugarita
suntem in sec 21, ar fi cazul sa se renunte la orice discriminare de orice gen


Egalitate

Dată: 05.12.2010 Autor: mondi
Cred ca in domeniul muncii care presupune forta fizica, barbatii sunt mai presus decat femeile, dar in ziua de astazi acest domeniu s-a restrans datorita aparaturii si tehnologiilor aparute.


Sunt la moda...

Dată: 03.12.2010 Autor: manu
Astfel de activitati sunt teribil de actuale in lume si, iata, in tara noastra... Nu contest ca femeile sunt deseori discriminate, dar ce putem concret face, dincolo de informare? Acest lucru conteaza cu adevarat. Restul e...vorbarie, apoi tacere. Multa si apasatoare tacere.


gen

Dată: 02.12.2010 Autor: monicom
E o problema la nivel european discriminarea de gen, cei din Turda au luat o initiativa buna


egalitate

Dată: 29.11.2010 Autor: monicom
nu orice fel de munca presupune efort fizic. Deci sustin egalitatea de gen inclusiv in salarizare


Nu conteaza ca.s femeie, am si eu o parere

Dată: 28.11.2010 Autor: shadi sophia
Capacitatea, forta de munca si vointa unei persoane nu tin de sex, religie sau culoarea pielii, valoarea ne este data de profesionalismul cu care reusim sa ne facem treaba, n-o sa aruncam cu pietre zicand ca barbatii sunt mai putin capabili, sau femeile nu sunt inzestrate cu destula forta pentru practicarea anumitor meserii, orice se poate face atata timp cat o faci cu drag si seriozitate


Barbat contra femeie

Dată: 26.11.2010 Autor: calugarita
In secolul vitezei tot mai exista, din pacate, o discriminare intre sexe. Eu, ca femeie ma simt egala oricarui barbat, nu cred ca mai trebuie sa privim din acest unghi de vedere. Iar Centrul Raţiu pentru Democraţie din Turda a facut un pas inainte, felicitari si la cat mai multe proiecte de acest gen!


Discriminare

Dată: 05.08.2010 Autor: marin.ion
Nu se poate ca femeile sa aiba aceleasi salarii ca barbatii ca ele sunt sexul slab si nu au rezistenta in munca.


Produlesti0

Comuna Produleşti este situată la 47,7 grade latitudine nordică şi 25,5 grade longitudine estică, la o altitudine de 150 m faţă de nivelul mării. Se compune din satele Produleşti, Broşteni şi Costeşti din Deal. Aşezarea este tipică Câmpiei Române, se află la 24 km de Târgovişte, la 9 km de Titu şi 55 km de Bucureşti, fiind situată în apropierea râurilor Dâmboviţa şi Argeş.citeşte tot textul

poza